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第29章 高洋的贵人（第1页）

“董事长这么说，想必也是因为那小子临走前，带走了一只二阶赤火猴吧！这件事我倒是有另外一种看法！”

马副总不慌不忙的请韩董事长坐下。

“哦，说说你的高见！”韩董的眼睛微眯。

“他一个刚毕业不到半年的毛头小子，绝不可能真有那么大的本事。别说是他，便是整个ll市也没有人能够接二连三的培育出二阶赤火猴。”

听了马副总这话，韩董事长微微点头。

马副总以笃定的语气接着道“那小子上次能够帮助公司培育出一只二阶赤火猴，是机缘巧合，他正好能听懂猴语，知道赤火猴需要什么帮助。而这次他自己偷偷培育出一只，性质就恶劣了。说明这人品德败坏，肯定利用研究员的身份，发现那只母赤火猴马上就快要进阶了。

然后赶紧把它买了下来。

不然怎么可能刚买回去饲养十几天就顺利进阶了？

他这是光明正大的占公司便宜。

这样的人不开除，天理难容。

公司也肯定会遭受更大的损失。”

听完马副总的分析后，韩董事长并没有表态。

而是反问道“既然他一个仅工作几个月的研究员都能发现那只赤火猴马上就能进阶，你和其他人怎么没能发现呢？”

一句话，把马副总问得脸都涨红了。

“这，这……我不是因为公司的业务需要，正好出差采购赤火猴去了嘛！这才被那小子捡了个便宜。至于赤火猴研究员胡汉森没能发现这事，我认为只有两种可能。要么他的能力不足，要么他与李厚黑交情密切，知道这事，却睁一只眼，闭一只眼。看着公司遭受巨大损失。”

马副总替自己开脱的同时，还不忘抹黑胡汉森。

能够坐上副总的高位，除了能力过人，搞公办室政治也是相当厉害。

“也许真是这样吧！”韩董事长多少显得有些无奈。“这件事过去了也就过了，眼下公司的赤火猴饲养占比已经达到了公司五分之二的总投资，你身为这一块的总负责人，我希望能够多走进饲养室，认真管理好。”

韩董事长说完后，站起身。

“好了，我就不打扰你工作了。”

“我送送您！”

马副总赶紧起身相送。

他明白，开除李厚黑这件事，已经让韩董有些不高兴。

眼下必须做出点实际性的成绩。

新招进公司的刘杰与林牡丹，可都是985院校毕业的高才生。得让这两人赶紧补上李厚黑与高洋的缺口才行。

马副总决定调整两人的工作范围，直接从全品类研究员，破格提拔为赤火猴研究员。

也就是让这两人提前转正。

他要让所有人看到，没了李厚黑，只会做得更好。

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